Une journée exceptionnelle de Team Building
Written by Thierry GRAULICH5 juillet 2023 Corelap Asbl, principalement connue pour son magasin « Copy-Service » et pour les services de sous-traitance proposés aux entreprises de l’Eurométropole, a récemment organisé une journée de Team Building inoubliable pour les 128 membres du personnel. Cette initiative a permis de renforcer la cohésion au sein du personnel, mais aussi de consolider des valeurs pour lesquelles le Comité d’évaluation du programme d’entreprenariat de la CCI Wallonie avait désigné l’Entreprise de Travail Adapté (ETA) lauréat en 2022.
La direction de Corelap avait soigneusement planifié cette journée spéciale… « Nous l’avons axée sur la découverte des Objectifs de Développement Durable (ODD) » précise Cédric VANRYCKEGHEM, Directeur adjoint et responsable RH. « Les participants ont pu rencontrer et visiter plusieurs voisins situés aux abords de la rue de la Montagne. Les participants ont ainsi découvert les jardins de la Motte de Terre, la Ressourcerie Le Carré, les Serres du Tremplin, le Hall du Terroir et la Réserve naturelle du Pont Blanc. Cette expérience immersive a permis à l’équipe de mieux comprendre les initiatives locales axées sur la durabilité et l’environnement. »
Après cette enrichissante balade, les membres du personnel ont pu profiter d’un repas convivial préparé par le traiteur Moresto. L’après-midi s’est poursuivie avec une animation-jeu orchestrée par le département des Ressources Humaines, favorisant ainsi les échanges et la communication entre collègues. La journée s’est clôturée par le « verre de l’été », offrant une occasion informelle de célébrer les réussites de l’équipe et de renforcer les liens professionnels et personnels… « Grâce à cette journée, l’équipe se sent plus collaborative et plus efficace que jamais. Tout au long de l’été, puisque notre ETA reste ouverte en juillet et en août, nous restons disponibles pour offrir le service de qualité qui fait notre réputation auprès des clients » a conclu Laurent BREYNE, Directeur.
